本网讯（信息咨询部）5月4日上午，图书馆党总支书记彭丹菊带领信息咨询部工作人员，走进人事处，开展座谈交流和调研。这是图书馆以“走进学院，走进机关”为主题的服务创新活动的第七站。

    座谈会上，人事处对图书馆主动“走进院系、走进机关”的创新服务活动表示欢迎，该活动有利于加深双方的了解，探寻工作需求，有利于工作的高效有序开展。同时也对长期以来工作上的良好合作表示感谢。

双方重点探讨了ESI学科排名、期刊分类、排名、分区、影响因子等问题，以及不同学科之间、大学科和小学科之间期刊排名、分区、影响因子的差异性等问题。在人才引进、职称评定等论文查收查引报告的细节方面达成一致。经商讨决定制作符合本校学科特点的期刊分类排名列表。图书馆老师还针对人事处提出的相关问题做了针对性解答。